21 октября 2009 года в Казанской государственной медицинской академии состоялось очередное заседание Ученого совета по общим вопросам.Одним из значимых событий Совета стало награждение начальника Управления инновационного развития Галины Евгеньевны Сабирзяновой почетной грамотой министра обороны Российской Федерации. В числе прочего в период работы Галины Евгеньевны в Министерстве здравоохранения Республики Татарстан в должности главного специалиста лечебного отдела в ее видении был вопрос организации медицинского обеспечения граждан призывного возраста при призыве на военную службу. Почетная грамота вручена за подготовку граждан РФ к военной службе, оказание содействия в решении задач, возложенных на Вооруженные силы Российской Федерации, а также за первое место, занятое Республикой Татарстан в конкурсе среди субъектов Российской Федерации на лучшую подготовку граждан Российской Федерации к военной службе, организацию и проведение призыва на военную службу в 2008 году.
Грамоту министра обороны Российской Федерации вручил начальник ВВК ВК РТ полковник медицинской службы М.М. Нагаев.
Также на повестке дня Ученого Совета был заявлено выступление ректора КГМА профессора К.Ш.Зыятдинова. Он представил перед Советом отчет за 2008-2009 учебный год. Камиль Шагарович отметил, что сегодня с уверенностью можно сказать, что Казанская государственная медицинская академия последипломного образования как единый учебно-научно-лечебный комплекс осуществляет образовательную деятельность, функции отраслевого научного и методического центра подготовки специалистов высшей квалификации, а также профессиональной переподготовки и повышения квалификации специалистов здравоохранения всех уровней не только Республики Татарстан, но и Приволжского федерального округа.
Академия является головным учреждением по послевузовскому и дополнительному профессиональному образованию специалистов здравоохранения Приволжского федерального округа.
К.Ш.Зыятдинов: «Сегодня мы находимся на этапе модернизации как здравоохранения так и образования. Пересматриваются и обновляются аккредитационные требования к вузам, лицензионные требования к образовательным программам и квалификационные требования к специалистам. Академия стоит на пороге очень ответственного периода — предстоящей комплексной проверки и аккредитации. И мы с вами, все вместе должны сделать все возможное для сохранения статуса «Академия»».
В соответствии со штатным расписанием общая численность сотрудников академии составляет 663. Профессорско-преподавательский состав академии составляют 360, из них 59 профессоров, 109 доцентов и 15 старших преподавателей, 177 ассистентов. Средний возраст преподавателей равен 47 годам. В Академии работают 81 докторов наук и 203 кандидата наук; остепененность составляет 79%.
Однако, нельзя не отметить и те кафедры, где остепененность сотрудников низкая: кардиология и ангиология (50%), психиатрия, наркология и психотерапия (50%), анестезиология и реаниматология (40%), ортопедическая стоматология (45%), инфекционные болезни (56%), медицина катастроф (48%). Заведующим кафедрами необходимо задуматься над тем, как повысить процент остепененности сотрудников кафедры. Особенно это актуально, когда к работе привлекаются сотрудники без ученой степени. Это существенно снижает качественный уровень преподавательской работы.
По словам Камиля Шагаровича, одним из важных разделов является формирование кадрового резерва на заведование кафедрами. В настоящее время кафедры возглавляют 32 доктора и 6 кандидатов медицинских наук. Следует напомнить, что в соответствии с положением «О порядке замещения должности заведующего кафедрой академии» заведование кафедрой доцентами (кандидатами медицинских наук) допускается не более двух сроков подряд.
Первоочередной задачей каждого заведующего кафедрой является подготовка достойной смены из сотрудников кафедры, поскольку доктор наук из числа сотрудников в качестве резерва способен сохранить традиции преподавательской и научной работы.
Очень важно, что с начала 2009 года возобновили свои функции три профильных Ученых Совета (медико-профилактический, хирургический и терапевтический). На заседаниях указанных факультетских советов рассматриваются актуальные вопросы деятельности каждого факультета, заслушиваются отчеты заведующих кафедрами, отчеты профессорско- преподавательского состава при выдвижении на должности профессора и доцента, обсуждаются проблемы оптимизации педагогической деятельности, вносятся изменения и дополнения в учебные планы и программы в соответствии с потребностями органов практического здравоохранения.
Активно продолжает работу Совет молодых ученых академии под председательством кандидата медицинских наук Е.Ю. Юпатова.
В апреле 2009 года Академия получила право на увеличение обучаемого контингента до 2000 человек. Это дает возможность вузу развиваться.
Коллектив академии в 2009 году максимально старался удовлетворить заявки Министерства здравоохранения Республики Татарстан, а также органов здравоохранения субъектов Российской Федерации по последипломному обучению.
В КГМА за отчетный период прошли обучение 7293 специалиста практического здравоохранения, в том числе 6642 — в соответствии с учебно-производственным планом. Большая доля в выполнении учебно-производственного плана приходится на хирургический и терапевтический факультеты (соответственно 2521 и 2497 врачей). На медико-профилактическом факультете подготовлено 1624 врача.
В течение отчетного периода года академия работала согласно заключенных договоров со всеми территориальными органами управления здравоохранения ПФО. В настоящее время продолжается формирование представительств академии в крупных городах Республики Татарстан и ближайших регионах и округах. Камиль Шагарович отметил, что ряд кафедр академии в прошлом году имели опыт проведения выездных циклов за пределами Приволжского федерального округа и в этом году мы имеем опять заявки от руководителей разных уровней на проведение этих циклов. Это означает неплохую конкурентоспособность нашего вуза.
Продолжается реализация национального проекта «Здоровье» по подготовке врачей первичного звена. В 2009 году сумма на исполнение государственного задания в части повышения квалификации 622-х врачей первичного звена составила 14 686,1 тыс. рублей, что почти в 2 раза больше, чем в 2008 году.
На этапе совершенствования дополнительного профессионального образования академия готова к переходу на новые формы подготовки кадров, где будет учитываться повышение квалификации на циклах различной продолжительности (по системе кредитов). В тоже время, для нашей академии, как и для всех вузов России, актуальным сегодня является поиск оптимальных решений при внедрении новаторских форм преподавания. Прежде всего, — это сохранение классических подходов, традиционных для отечественного образования. Эти вопросы не однократно обсуждались на Совете ректоров России, где учитывался положительный опыт работы КГМА.
Современная действительность побуждает к внедрению дистанционных форм обучения для чего необходимо соответствующее методическое сопровождение и материальное оснащение.
С 12 января 2009 года в учебно-методическом центре по подготовке специалистов высокотехнологической медицинской помощи началась плановая учебно-производственная деятельность по выполнению государственного задания со стороны Минздравсоцразвития РФ на обучение 500 специалистов для РТ, Приволжского федерального округа и РФ. Во втором полугодии 2009 года образовательная деятельность Центра продолжается в соответствие с планом.
Академия располагает научно-академическим ресурсом для реализации данной задачи и со стороны заведующих профильными кафедрами мы ожидаем активизацию работы по разработке и внедрению новых циклов тематического усовершенствования в первую очередь — по офтальмологии, онкологии, неврологии, реабилитации, эндопротезированию, акушерству, перинатологии, анестезиологии и др. профилям.
Несомненно, важной формой подготовки кадров является послевузовское образование. На 01.10.2009 обучаются 190 клинических ординаторов и 121 интерн.
Под руководством ведущих ученых академии в настоящее время выполняются 17 докторских и 78 кандидатских диссертаций соискателями, а также 67 аспиранта.
В академии традиционно осуществляется международное сотрудничество по подготовке кадров в соответствии с законодательством Российской Федерации. Ведется повседневное взаимодействие с Росздравнадзором по приему специальных экзаменов для лиц, получивших подготовку в иностранных государствах и претендующих на право заниматься медицинской и фармацевтической деятельностью в Российской Федерации.
По словам ректора, повышать качество обучения слушателей невозможно без соответствующего методического обеспечения и укомплектованности специализированной литературой. Большую помощь оказывает библиотека академии, являясь одной из ведущих специализированных библиотек научно-медицинской литературы г. Казани. Фонд библиотеки — 260 тысяч единиц хранения. Около 4000 экземпляров составляют издания сотрудников академии. Наша задача этот фонд преумножать и обновлять. За последний учебный год фонд научной библиотеки существенно пополнился за счет учебно-методических пособий, подготовленных и изданных преподавателями нашей академии.
В этом году издан библиографический указатель «Редкая книга». Это аннотированный библиографический указатель редких книг фонда научной библиотеки Академии.
Сегодня ведется активная подготовительная работа к празднованию 90 летнего юбилея академии. С целью воссоздания музея и издания очерка об истории развития последипломного образования в стенах Казанской государственной медицинской академии анализируются и комплектуются архивные материалы.
Среди приоритетных направлений научных исследований в отчетном году были: совершенствование трансплантации органов, разработка основ развития службы медико-социальной реабилитации больных и инвалидов, разработка научных основ онкологической безопасности населения Приволжского Федерального округа.
Большое внимание уделялось анализу деятельности системы охраны здоровья населения и модернизации принимаемых управленческих решений, углубленному изучению медико-демографических процессов в Республике Татарстан, вопросам комплексного изучения здоровья экономически активного населения, подростков, лиц старших возрастных групп.
В академии созданы условия для успешного завершения диссертационных исследований. За отчетный период защищено 5 докторских и 18 кандидатских диссертаций.
Академия провела большую научно-методическую работу, при этом изданы 13 монографии, 109 учебно-методических пособий и методических рекомендаций. Следует отметить, что в 2008-2009 году на заседании Методического совета было рассмотрено и утверждено 109 пособий и методических рекомендаций по результатам внедрения научных исследований в практику, то есть по сравнению с 2008 годом в 2009 году это число значительно возросло.
В медицинских периодических изданиях опубликовано 133 журнальные статьи и сделано более 130 докладов по актуальным проблемам здравоохранения, медицинской науки и техники, медицинского образования. На базе академии силами кафедр проведено 26 научно-практических конференций российского и республиканского уровня. Сотрудниками академии получено 22 патента на изобретения и полезные модели, коллектив Академии за достигнутые успехи в республиканском смотре изобретателей и рационализаторов награжден дипломом.
Результаты научных исследований Ф.А.Хабирова, Ф.И.Девликамовой, Р.З.Абашева и О.С.Кочергиной отмечены Государственной премией Республики Татарстан в области науки и техники 2008 года.
Академия наук Республики Татарстан отметила работу М.К.Михайлова и М.Г.Тухбатуллина «Современные подходы к использованию средств с иммуномодулирующей активностью в терапии бронхиальной астмы» премией имени А.Г. Терегулова.
Доктор медицинских наук Г.Р.Вагапова и доктор медицинских наук А.Ж.Баялиева совместно с сотрудниками Межрегионального клинико-диагностического центра награждены дипломом I степени Программы «Лучшие товары Республики Татарстан-2008» и дипломом Программы «100 лучших товаров России».
Сотрудники кафедры травматологии и ортопедии (Скворцов А.П., Андреев П.С., Гафаров Х.З.) за разработку аппаратов для лечения заболеваний и травм длинных трубчатых костей награждены знаком «50 лучших инновационных идей в РТ» в номинации «Лучшее изобретение года».
Информационные технологии все шире внедряются и в обеспечение контроля и учета слушателей академии. В настоящее время электронная база содержит информацию о более 25000 слушателях академии. В ближайшей перспективе предполагается внедрение Интернет — технологий.
Преподавание на клинических кафедрах неразрывно связано с лечебно-профилактическими учреждениями города и республики. Хотелось бы выразить слова искренней благодарности за плодотворное сотрудничество руководителям учреждений здравоохранения, на которых базируются кафедры академии. За отчетный период были обновлены и подписаны договоры о совместной деятельности сроком на 5 лет практически со всеми клиническими базами.
Одним из важных факторов во взаимоотношении между академией и клиническими базами является то, что 7 заведующих кафедрами являются руководителями крупнейших Республиканских учреждений, а 15 руководителей Республиканских учреждений здравоохранения — сотрудниками кафедр. Сотрудники многих базовых лечебно-профилактических учреждений — это руководители структурных подразделений, высококвалифицированные врачи практического здравоохранения — также являются сотрудниками академии.
Главными специалистами-экспертами Министерства здравоохранения РТ и Управления здравоохранения г. Казани являются 19 сотрудников академии.
Ведущие ученые академии возглавляют научные общества врачей Республики, являются членами правлений Всероссийских научных обществ международных организаций — Европейского респираторного общества, Европейской Ассоциации аллергологов и клинических иммунологов, Европейской Ассоциации урологов. Ведущие ученые включены в составы аттестационных комиссий и экспертных советов. Сотрудники большинства кафедр академии являются экспертами лицензионной комиссии МЗ РТ, Управления Росздравнадзора по Республике Татарстан, Фонда обязательного медицинского страхования Республики Татарстан и страховых компаний.
Следует отметить, что одним из значимых моментов для Академии является то, что профессор Л.И.Мальцева и профессор Р.Ш.Хасанов являются главными специалистами Приволжского Федерального округа. Вклад в развитие своей специальности профессора Л.Е.Зиганшиной высоко оценен на международном уровне. Она является экспертом Всемирной организации здравоохранения.
В заключении ректор подчеркнул, что главное направление деятельности академии видится в последовательном и планомерном продолжении политики развития Казанской государственной медицинской академии, сохраняя и укрепляя ее ведущие позиции среди образовательных учреждений дополнительного профессионального образования.
Также на Ученом Совета с отчетами о научно-исследовательской работе кафедр за 5 лет выступали заведующие кафедр профессор И.Г.Низамов, А.М.Карпов и другие.
Ляйсан Халикова
