Меры поддержки медработников, действующие в Татарстане, позволяют привлекать на работу специалистов из других регионов. Так, в Нурлатскую центральную районную больницу трудоустроились 11 специалистов, в том числе 2 — в сельские врачебные амбулатории.
Грантами Правительства Республики Татарстан воспользовались 2 молодых специалиста. Размер единовременной выплаты регионального проекта «Обеспечение медицинских организаций системы здравоохранения квалифицированными кадрами» национального проекта «Здравоохранение» на одного медицинского работника врача составляет от 1 млн до 1,5 млн рублей, фельдшера от 500 до 750 тысяч рублей.
2 врача-педиатра и 1 врач-терапевт (участковый), прибывшие в Нурлатский район нашей республики из Самарской области, получили дополнительно гранты ПАО «Татнефть» в размере 750 тысяч рублей.
Использование возможностей, предоставляемых данными программами, позволили удовлетворить потребность в специалистах, оказывающих первичную врачебную медико-санитарную помощь (участковых педиатрах, терапевтах, врачах общей практики), на 93%.
Сегодня ГАУЗ «Нурлатская ЦРБ» совместно с администрацией Нурлатского муниципального района последовательно реализует ряд мер, направленных на закрепление медицинских кадров в здравоохранении. Среди них — предоставление служебного жилья, жилых помещений по договору социального найма, компенсация найма жилья, оплата обучения. В 2021 году 3 прибывших из других регионов врача получили квартиры в новом доме по договору льготной аренды. На стадии согласования вопрос выделения на тех же условиях квартир еще 2 специалистам.
Всего же с 2018 года в Нурлатский район приехали и продолжают работать 29 специалистов с высшим медицинским образованием.